この求人のポイント

正社員
年収 7,500,000円〜10,000,000円
東京都千代田区

仕事内容

■年収 750～1,000万円 ■仕事内容【職務内容】社内システムの構築・運用を担う部署において、複数案件のリーダーとして現行システムの安定運用を維持・向上させながら、将来的にはクラウドや新サービスの導入・改善を推進できる体制を強化するための募集です。マネジメント選任ではなく、プレイングリーダーとして自らも手を動かしつつ、将来的にはマネジメント層へのステップアップを期待しています。 <具体的な業務内容> ・社内システム（インフラ／業務システム）の構築・運用・改善・インフラ領域（クラウド、IaaS、仮想サーバ、サーバ、ネットワーク、ミドルウェア等）の設計・運用・既存システムの保守運用における課題整理、改善提案・複数案件のリーダー業務 └メンバーへの業務アサイン、進捗管理（各案件は2～5名程度の規模） └技術面・業務面でのフォロー・ベンダーや関係部署との調整、プロジェクト推進（PM的役割を含む）・新しいサービス・仕組みの導入検討および推進 <プロジェクト例> ・全社のVDI基盤（3000台規模）の保守・運用と次世代企画検討・全社開発環境（Azure等クラウド利用）の保守・運用と次世代企画検討・生成AI（M365 Copilotなど）による業務効率化・生産性向上施策の企画・推進・全社セキュリティ方針に基づくMicrosoft365活用推進プロジェクト ■求める経験【経験3年必須】・チームリーダーとして、業務のとりまとめやメンバーへの業務アサイン、進捗管理を行ったご経験・インフラまたは社内システム領域において、構築・更改・運用改善等のプロジェクト／業務をリードしたご経験 └顧客折衝やベンダーコントロール └トラブル発生時の主導（問題切り分け、対応方針の検討等）・以下いずれかの分野における実務経験ーITインフラ領域における実務経験（サーバー、ネットワーク等の設計・構築・保守・運用）ー業務システムの開発・保守・運用経験（運用改善や新規導入の検討・推進を含む） ■雇用形態正社員 ■保険健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険 ■諸手当通勤手当　住宅手当　残業手当　退職金制度　昼食費補助 ■休日休暇慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　完全週休二日制（土日）　祝日　積立休暇　育児休業　介護休業　半日休暇制度

経験・資格

必要資格

【経験3年必須】・チームリーダーとして、業務のとりまとめやメンバーへの業務アサイン、進捗管理を行ったご経験・インフラまたは社内システム領域において、構築・更改・運用改善等のプロジェクト／業務をリードしたご経験 └顧客折衝やベンダーコントロール └トラブル発生時の主導（問題切り分け、対応方針の検討等）・以下いずれかの分野における実務経験ーITインフラ領域における実務経験（サーバー、ネットワーク等の設計・構築・保守・運用）ー業務システムの開発・保守・運用経験（運用改善や新規導入の検討・推進を含む）

経験

【経験3年必須】・チームリーダーとして、業務のとりまとめやメンバーへの業務アサイン、進捗管理を行ったご経験・インフラまたは社内システム領域において、構築・更改・運用改善等のプロジェクト／業務をリードしたご経験 └顧客折衝やベンダーコントロール └トラブル発生時の主導（問題切り分け、対応方針の検討等）・以下いずれかの分野における実務経験ーITインフラ領域における実務経験（サーバー、ネットワーク等の設計・構築・保守・運用）ー業務システムの開発・保守・運用経験（運用改善や新規導入の検討・推進を含む）

勤務地・交通

勤務地	東京都千代田区東京都千代田区

給与

給与	年収 7,500,000円〜10,000,000円
待遇・福利厚生	健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険通勤手当　住宅手当　残業手当　退職金制度　昼食費補助

企業情報

企業名	株式会社JSOL
会社住所	東京都千代田区
勤務地	東京都千代田区東京都千代田区

「リモート可」社内SEネットワーク「フレックス／NTTデータ×日本総合研究所／高年収」