この求人のポイント
- 正社員
- 月給 213,000円〜315,000円
- 滝の茶屋駅
- 兵庫県神戸市垂水区
仕事内容
【★月給31万円以上も可★】賞与2.5ヶ月分支給♪医師常駐の安心施設で看護師募集！
●介護付有料老人ホームにて、入居者様の健康管理や医師との連携を中心とした看護業務をお願いします☆彡
●賞与は年2回、計2.5ヶ月分支給！頑張りがしっかり評価される職場です☆彡
●月給は最大31万円以上も可能◎経験を活かしてしっかり稼げます♪
【施設形態】
介護関連施設
【勤務形態】
正職員
【職種】
正看護師
【給与】
【月給】
213,000〜315,000円
固定給：
【月給】21万3,000円～31万5,000円
＜内訳＞
基本給：15万5,000円～22万7,000円
＋資格手当、職務手当、オンコール手当、処遇改善手当
【月給】21万3,000円～31万5,000円
＜内訳＞
基本給：15万5,000円～22万7,000円
＋資格手当、職務手当、オンコール手当、処遇改善手当
【勤務地】
兵庫県神戸市垂水区名谷町平ノ垣内８５２－１
【勤務時間】
勤務時間(日勤):
1) 09:00～18:00
【休日・休暇】
【休日】シフト制【年間休日】107日【休暇】有給休暇
【待遇・福利厚生】
賞与：
【昇給】あり【賞与】年2回 計2.50ヶ月分（前年度実績）
諸手当:
資格手当：1万円～1万5,000円
職務手当：2万円
オンコール手当：1万8,000円
処遇改善手当：1万円～3万5,000円
処遇改善手当は、経験年数等により異なります。
役職者の手当：1万円～1万5,000円
オンコール手当
通勤手当：実費支給（上限3万円/月）
待遇福利厚生:
各種
備考:
●定年あり（一律60歳）
●再雇用制度あり（上限65歳）
●勤務延長制度あり（上限70歳）
●制服貸与
●マイカー通勤可能（駐車場あり）
●育児休業取得実績あり
●退職金共済加入
【最寄り駅】
滝の茶屋駅
【アドバイザーからのメッセージ】
神戸市垂水区にある【Mボヌール】は、医師が開設した介護付有料老人ホームです♪医療との連携がしっかりしているので、安心して看護業務に集中できる環境が整っています◎オンコールは外部委託が基本で、負担も少なめなのが嬉しいポイント！復職制度もあるので、ブランクがある方も無理なく再スタートできますよ☆彡駅から徒歩圏内＆マイカー通勤もOK★「ほどよい医療と介護」を大切にした施設で、あなたの看護スキルを活かしてみませんか？まずはお気軽にご相談ください！
経験・資格
| 必要資格 | 業務経験者歓迎 |
|---|---|
| 経験 | 業務経験者歓迎 |
勤務地・交通
| 勤務地 | 兵庫県神戸市垂水区兵庫県神戸市垂水区名谷町平ノ垣内８５２－１ |
|---|---|
| 最寄り駅 | 滝の茶屋駅 |
給与
| 給与 | 月給 213,000円〜315,000円 |
|---|---|
| 待遇・福利厚生 | 賞与： 【昇給】あり【賞与】年2回 計2.50ヶ月分（前年度実績） 諸手当: 資格手当：1万円～1万5,000円 職務手当：2万円 オンコール手当：1万8,000円 処遇改善手当：1万円～3万5,000円 処遇改善手当は、経験年数等により異なります。 役職者の手当：1万円～1万5,000円 オンコール手当 通勤手当：実費支給（上限3万円/月） 待遇福利厚生: 各種 備考: ●定年あり（一律60歳） ●再雇用制度あり（上限65歳） ●勤務延長制度あり（上限70歳） ●制服貸与 ●マイカー通勤可能（駐車場あり） ●育児休業取得実績あり ●退職金共済加入 |
勤務時間
勤務時間(日勤):
1) 09:00～18:00
募集情報
賞与：
【昇給】あり【賞与】年2回 計2.50ヶ月分（前年度実績）
諸手当:
資格手当：1万円～1万5,000円
職務手当：2万円
オンコール手当：1万8,000円
処遇改善手当：1万円～3万5,000円
処遇改善手当は、経験年数等により異なります。
役職者の手当：1万円～1万5,000円
オンコール手当
通勤手当：実費支給（上限3万円/月）
待遇福利厚生:
各種
備考:
●定年あり（一律60歳）
●再雇用制度あり（上限65歳）
●勤務延長制度あり（上限70歳）
●制服貸与
●マイカー通勤可能（駐車場あり）
●育児休業取得実績あり
●退職金共済加入
【休日】シフト制【年間休日】107日【休暇】有給休暇
企業情報
| 企業名 | 介護付有料老人ホームMボヌール |
|---|---|
| 所在地 | 兵庫県神戸市垂水区兵庫県神戸市垂水区名谷町平ノ垣内８５２－１ |
【★月給31万円以上も可★】賞与2.5ヶ月分支給♪医師常駐の安心施設で看護師募集！